Ce document est un avenant à la Convention collective nationale des Eaux-embouteillées (IDCC 1513), portant spécifiquement sur les salaires minima conventionnels. Pour obtenir le détail complet des dispositions et leur portée exacte, il est indispensable de consulter le texte intégral officiel, disponible notamment sur Légifrance.
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Salaires minima, primes, préavis, maintien de salaire, congés : toutes les règles de la convention « Eaux-embouteillées » organisées par thème et tenues à jour à chaque modification officielle.
Pour consulter tous les textes de cette convention (texte de base, avenants, accords étendus et non étendus) :
Convention collective nationale des activités de production des eaux embouteillées et boissons rafraîchissantes sans alcool et de bière du 1er septembre 2010. Etendue par arrêté du 30 mai 2012 JORF 06 juin 2012.
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