La convention collective "Métallurgie : Dordogne" (IDCC 1353) a été mise à jour pour inclure des références à des accords locaux relatifs aux coefficients pour les années 2018, 2019, 2022 et 2023. Ces ajouts détaillent l'état d'extension de chaque accord et, pour les années 2022 et 2023, précisent leur durée déterminée jusqu'à l'entrée en vigueur de la nouvelle CCN de la métallurgie du 7 février 2022 (soit jusqu'au 31 décembre 2023).
Impact pour la paie
Vous devez prendre connaissance de ces nouvelles références pour vérifier la conformité des coefficients appliqués aux salariés relevant de cette convention collective durant les périodes concernées par ces accords. Assurez-vous que les coefficients salariaux ont été correctement appliqués, notamment pour les accords étendus de 2018, 2022 et 2023, jusqu'à leur date d'expiration ou l'entrée en vigueur de la nouvelle CCN de la métallurgie.
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Salaires minima, primes, préavis, maintien de salaire, congés : toutes les règles de la convention « Métallurgie : Dordogne » organisées par thème et tenues à jour à chaque modification officielle.
Pour consulter tous les textes de cette convention (texte de base, avenants, accords étendus et non étendus) :
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