La section a été modifiée par la suppression des références aux coefficients salariaux des années 2022 et 2023. Par ailleurs, la section intègre de nouvelles tranches d'ancienneté (4 ans, 7 ans, 10 ans) sous la rubrique "Montant Niveau Échelon".
Impact pour la paie
Vous devez vérifier que les grilles de salaires et coefficients appliqués sont à jour et ne se réfèrent plus aux dates supprimées de la section. De plus, il est impératif d'analyser l'impact des nouvelles tranches d'ancienneté (4, 7, 10 ans) de la section sur les éléments de paie liés à l'ancienneté, tels que les primes ou minima conventionnels, et de les appliquer le cas échéant.
Analyse SmartDataPay du texte consolidé. Vérifiez le détail des dispositions sur la source officielle (Légifrance) avant application.
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Salaires minima, primes, préavis, maintien de salaire, congés : toutes les règles de la convention « Métallurgie : Loire et arrondissement d'Yssingeaux » organisées par thème et tenues à jour à chaque modification officielle.
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